Somos socios certificados de AHORA
Sebastian HR es la plataforma diseñada para transformar la gestión de Recursos Humanos en tu empresa. Pensada para organizaciones que buscan eficiencia, cumplimiento normativo y automatización de procesos, te permite controlar todos los aspectos del capital humano desde cualquier lugar, cumpliendo con la Ley de Control Horario Digital 2025.
Disponible en tres versiones:
- Sebastian HR Pro: solución completa con funcionalidades avanzadas para medianas y grandes empresas.
- Sebastian HR Lite: versión optimizada con lo esencial para una gestión ágil y eficiente.
- AHORA Fichador Online: herramienta 100% online específica para control horario digital.
¿Por qué elegir Sebastian HR?
Un software robusto, modular y en constante evolución. Con Sebastian HR tendrás:
- Control total de empleados, fichajes, vacaciones, turnos y ausencias.
- Herramientas específicas para evaluaciones de desempeño, formación, gastos y vigilancia de salud.
- Cumplimiento legal garantizado con Ley de Control Horario Digital, RGPD y canal de denuncias.
- Escalabilidad: añade solo los módulos que necesites.
- Multiempresa y multiusuario sin límites.
Automatización y eficiencia integradas
Sebastian HR incorpora automatización para optimizar procesos, reducir tareas administrativas y facilitar la toma de decisiones estratégicas en la gestión del talento.
Ventajas de usar Sebastian HR
Sistema actualizado con todos los requisitos de la Ley de Control Horario Digital 2025.
Te guiamos en cada paso para que nunca te sientas solo durante el proceso de implantación.
Solución modular adaptada al tamaño y necesidades de tu organización. Paga solo por lo que usas.
Te proporcionamos la capacitación necesaria para tu equipo, in-situ o en remoto.
Te ayudamos a mejorar tus flujos de trabajo y sacar el máximo provecho al sistema.
Reduce el tiempo dedicado a gestiones administrativas y enfócate en lo estratégico.
Compatible con PC, móvil y tablet. Gestiona tu equipo estés donde estés.
Conecta con ERPs, sistemas de nómina y dispositivos biométricos sin complicaciones.
Equipo especializado disponible para resolver dudas y asegurar el funcionamiento óptimo.
Principales módulos de Sebastian HR
- Control de presencia y fichajes → registra entradas, salidas, pausas y horas trabajadas con trazabilidad completa.
- Gestión de empleados → centraliza datos personales, laborales, documentación y acceso a nóminas.
- Vacaciones y ausencias → automatiza solicitudes, aprobaciones y cálculo de días disponibles.
- Planificación de turnos → crea turnos, patrones y asigna horarios a grupos o unidades organizativas.
- Contratos y nóminas → gestiona contratos, bolsas de horas, complementos salariales y prenóminas.
- Comunicación interna → publica noticias, protocolos, comunicados con control de lectura obligatoria.
- Gestión documental → centraliza toda la documentación corporativa con control de versiones y permisos.
- Formación y desarrollo → organiza cursos, inscripciones, calendario y validación de asistencia.
- Evaluaciones de desempeño → realiza seguimiento del rendimiento mediante formularios personalizados.
- Vigilancia de salud → programa revisiones médicas y controla asistencia a reconocimientos.
- Control de gastos → gestiona partes de gastos de técnicos y comerciales para liquidación.
- Canal de denuncias → canal anónimo certificado para reportes de acoso, fraude o corrupción.
- Reserva de recursos → gestiona salas de reuniones, vehículos y equipamiento compartido.
- Buzón de sugerencias → recoge iniciativas, propuestas de mejora y solicitudes de material.
- Organigrama y unidades → estructura la empresa por jerarquía o unidades funcionales.
- Integración con ERP y biométricos → conecta con sistemas de nómina, ERPs y dispositivos de fichaje.
